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[여성근로자복지] 여성 근로자의 형태와 임금, 승진과 퇴직, 정신건강, 성희롱, 여성근로자복지 역사와 과제

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본문일부 및 목차

[여성근로자복지] 여성 근로자의 형태와 임금, 승진과 퇴직, 정신건강, 성희롱, 여성근로자복지 역사와 과제




목차

여성 근로자의 복지

Ⅰ. 여성의 노동시장 참여의 현황과 역사

1. 여성의 노동시장 참여의 현황
2. 여성의 노동시장 참여의 역사

Ⅱ. 여성 근로자 복지의 역사

Ⅲ. 여성 근로자의 근무 직종과 형태

1. 성 분절
2. 파트타임 근무

Ⅳ. 여성 근로자의 임금

1. 현황과 영향
2. 임금 격차 이유
1) 인적자본론
2) 이중 노동시장론

Ⅴ. 여성 근로자의 승진과 퇴직

1. 여성 근로자의 승진
2. 여성 근로자의 퇴직
1) 배경
2) 퇴직 대비 교육

Ⅵ. 여성 근로자의 정신건강

1. 여성 근로자의 정신건강
2. 기혼 여성 근로자의 정신건강
1) 기혼 여성 근로자의 스트레스
2) 부부 간 적응과 관련된 정신건강 문제
3. 실직과 관련된 스트레스
4. 여성 근로자의 직무만족
5. 여성 근로자에 대한 언어 학대

Ⅶ. 여성 근로자에 대한 성희롱

1. 성희롱의 개념과 본질
2. 성희롱에 대한 사회적 통념과 새로운 인식 및 여파
1) 과거의 통념
2) 새로운 인식과 여파
3. 성희롱의 현황과 영향
1) 성희롱의 현황
2) 성희롱 발생 직종에 따른 특징
3) 성희롱의 영향

Ⅷ. 여성 근로자 복지의 과제

1. 여성 근로자의 산업복지 혜택
2. 여성 근로자 복지 증진을 위한 정책 과제

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