보고서 설명

남성리더와 여성리더의 비교, 여성리더의 역할, 여성리더십의 사례 등을 조사한 보고서입니다. [참고자료] • 김양희 저(2006)「여성 리더 그리고 여성 리더십」삼성경제연구소
• 저자: 강준만 외, 역자: 코러스(2007)「권력과 리더십 2」인물과사상사
• 백쌍인(2010)「여성의 리더십 유형이 직무만족에 미치는 영향에 대한 연구」중앙대학교 글로벌인적자원개발대학원 논문
• 강관수(2006)「여성 리더십 유형과 조직성과에 관한 비교연구」동국대학교 경영대학워 논문
• 이혜선(2006)「지방자치단체 여성공무원의 리더십 실증에 관한 연구」단국대학교 행정법무대학원 논문
• 노정옥(2004)「女性리더십의 特性에 관한 硏究」동아대학교 대학원 논문
• `유럽의 병자` 독일경제 부활 비결, 김흥종(대외경제정책연구원), 매일경제, 2007.05.21
• 맥 휘트먼 이베이 CEO의 성공비결, 정선욱, 매경이코노미, 2003.10.10

본문일부 및 목차

Ⅰ. 여성리더십의 개요
1) 성과 리더십의 관계에 관심이 증가한 이유
2) 여성리더십이란?
3) 여성리더십의 특징

Ⅱ. 남성리더와 여성리더의 특성 비교분석

Ⅲ. 여성 리더십의 접근 모델
1) 적응모델
2) 양성적 모델
3) 조직문화 모델
4) 수정주의 모델

Ⅳ. 조직의 관계에 따른 여성 리더의 역할
1) 잘못 인식된 조직 내 여성의 역할
2) 조직의 관계에서 바람직한 여성 리더의 역할

Ⅴ. 여성리더십 사례
1) 맥 휘트먼(Meg Whitman)
2) 마거릿 대처(Margaret Hilda Thatcher)
3) 앙겔라 메르켈(Angela Merkel)

< 참고자료 >

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#여성리더십

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